Une étude d’OpinionWay vient d’être publiée concernant la « réunionite aiguë ». Selon les sondages, les réunions dans les entreprises sont critiquées par les salariés français qui y consacrent en moyenne 4,5 heures par semaine, alors que celles-ci sont loin d’être toujours productives !

La « réunionite aiguë » en France

« Participer à des échanges dont on ne voit pas toujours l’intérêt et que l’on estime souvent être une perte de temps », c’est ce que disent 67 % des salariés interrogés sur ce qu’ils pensent des réunions. Du 3 au 19 avril 2017, l’OpinionWay a réalisé une étude auprès de 1 012 salariés d’entreprises de 500 salariés et plus, dans des secteurs économiques variés. Les employés affirment passer en moyenne 4,5 heures par semaine en réunion, soit 3,4 semaines par an, et plus du double pour les cadres.

Et selon leurs propres constats, à peine plus de la moitié de ces réunions sont considérées comme productives. 48 % des salariés interrogés estiment qu’elles sont improductives, tandis qu’à peine un sur quatre considère qu’elles aboutissent « la plupart du temps » à une décision. Pourtant, 75 % des mêmes répondants déclarent ne pas avoir la possibilité de décliner l’invitation et de ne pas y participer.

Les salariés français en ont marre

En conséquence, plus de 4 salariés sur 10 (44 %) n’hésitent pas à utiliser leur smartphone ou leur ordinateur pour faire autre chose au cours de la réunion. Ils consultent leurs mails (57 %) ou en envoient (43 %), travaillent leurs dossiers (40 %) ou surfent sur Internet (22 %). 46 % déclarent tout de même prendre des notes sur le contenu de la réunion.

Empreinte Humaine est le cabinet commanditaire de l’étude. Il se spécialise dans la prévention des risques psychosociaux et la qualité de vie au travail. Le cabinet attribue alors ces résultats à ce qu’il appelle « la surcharge collaborative », les salariés sont beaucoup consultés sans que leur avis soit ensuite pris en compte pour prendre les décisions.